《少年黄大年观后感（精彩5篇）》

当看完一部作品后，你有什么总结呢？不能光会看哦，写一篇观后感吧。在写观后感之前，可以先参考范文，以下是人见人爱的小编分享的少年黄大年观后感（精彩5篇），希望能够帮助到大家。

少年黄大年观后感 篇1

“只要祖国需要，我必全力以赴。”黄大年同志说到了，也做到了。

他是一个至诚无私的爱国者，始终以祖国的需要为最高追求；

他是一个目光高远的科学家，始终瞄准国际前沿创新创造；

他是一个高瞻远瞩的教育者，始终用战略视野和高尚人格培养凝聚高端人才；

他是众人眼中的“拼命黄郎”，始终忘我拼搏，为实现中华民族伟大复兴中国梦鞠躬尽瘁。

他在科研上始终是一个被追赶者，回国后，以服务国家重大战略和经济社会发展需求为目标，在所从事的领域“开疆拓土”，形成了具有自主知识产权的核心技术。“男儿自以身许国”，在他的身上，我们看到了一名科技工作者的责任与担当，更感受到了以身许国的义不容辞和义无反顾，为我们积极投身社会主义建设的伟大实践、共筑中国梦树立了榜样。

我们要学习黄大年同志忘我拼搏、为实现中国梦鞠躬尽瘁的崇高精神。“常思奋不顾身，而殉国家之急。”黄大年同志以高度的责任感和使命感，争分夺秒推动科研进展、人才培养，在我国从科技大国向科技强国迈进的征途上躬身前行。他把自己一生奉献给了祖国，把生命最绚丽的部分奉献给了他所钟情的事业。他留给我们的精神财富具有强大的带动性和感召力，必将激励和鞭策我们不忘初心，在实现中华民族伟大复兴中国梦的壮阔篇章中砥砺前行。

少年黄大年观后感 篇2

全国优秀共产党员、“时代楷模”黄大年同志用他光辉而短暂的一生，诠释了“心有大我、至诚报国”的爱国情怀，彰显了“教书育人、敢为人先”的敬业精神，书写了“淡泊名利、甘于奉献”的高尚情操，点点滴滴，皆令人敬仰。

守志不忘初心，誓为“领路人”。《劝学》云：“守志如行路，有行十里者，有行百里者，有行终身者；行十里者众，行百里者寡，行终身者鲜”。黄大年就是那百年难见的“鲜”者，多年不曾忘“振兴中华”的誓言，在祖国最需要的时候，毅然放弃英国的优渥生活，丰厚待遇，不顾家人的反对、友人的挽留，回到祖国，专注研究，带领一群人，在深地探测领域取得卓越成就。不忘初心，坚守初志，才能找准信仰，牢筑理想，我们广大党员就是要学习黄大年这种心怀祖国，心系人民的崇高理想，牢固树立“常思奋不顾身，而殉国家之急”的爱国精神，为祖国富强、人民幸福贡献自己的力量。

攻坚不畏艰难，敢当“先行者”。为攻克工作难题，黄大年先行先试，在巡天探地潜海领域积极探索，用5年时间完成了西方发达国家20多年走过的艰难路程，取得的进展和成果填补了国家空白，为国家成功抢占了一个国际前沿科技制高点。“艰难困苦，玉汝于成”，当前我国已进入深化改革的攻坚期、深水期，面对机遇和挑战，党员干部更要不畏艰难，敢为人先，敢担重任，敢涉险滩，积极应对，开拓创新，奋力拼搏，让自己的人生价值在推进党和国家的蓬勃发展中绽放光彩。

勤勉不愿懈怠，甘做“老黄牛”。黄大年工作只争朝夕，不遗余力，对工作勤恳有加，对名利视若浮云，专注科研，不求行政职务，人称“科技疯子”“拼命黄郎”。学习黄大年，就要学习他这种专注工作不懈怠，沉迷工作无旁骛的“老黄牛”精神，勤于耕耘，严格履责，“不到湖边雁不落”；务实重行，主动作为，“不等扬鞭自奋蹄”；无私奉献，爱岗敬业，“衣带渐宽终不悔”，努力用自己的“辛苦指数”换取广大群众的“幸福指数”和国家的“富强指数”。

少年黄大年观后感 篇3

科技兴则民族兴，科技强则国家强。对一名科技工作者而言，投身祖国科技创新的时代洪流，为建设世界科技强国作出贡献，是最大的使命担当，也是最高的荣誉褒奖。

被人们称为“拼命黄郎”的海归战略科学家黄大年曾经说过：“中国要由大国变成强国，需要有一批‘科研疯子’，这其中能有我，余愿足矣！”七年间，他带领400多名科学家创造了多项“中国第一”，为我国“巡天探地潜海”填补多项技术空白，不少处于国际领先地位。斯人已逝，追思犹存。黄大年以只争朝夕的精神投身科研，谱写了一首矢志创新的奋斗之歌，树起了一座勇攀高峰的精神丰碑。

科学技术是第一生产力，是国家富强、民族振兴、人民幸福的重要支撑。而真正的核心技术是买不来的，必须牢牢抓住创新这个“弯道超车”的关键，才能大踏步追赶科技潮流、抢占时代先机。黄大年无时无刻不想着赶超前沿、不想着超越极限，他带领科技团队参照国际最高水平、瞄准关键核心技术，在地球探测科学领域奋起直追，取得了深部探测能力达到国际一流水平等重要成果。“无限风光在险峰”，只要坚定信心、勇于登攀，我国广大科技工作者完全有能力作出更多创新创造，在一些重要科技领域实现跨越发展，在新一轮全球科技竞争中大显身手、赢得主动。

科技不创新不行，创新慢了也不行。科技竞争历来就是时间和速度的赛跑，如果不识变、不应变、不求变，就可能陷入被动，错失发展机遇。“一个真正的科学家总会有极其强大的不安全感，生怕自己稍微慢一步就落下了。”黄大年正是怀着这样的忧患意识和强烈紧迫感，恨不能一分钟掰成八瓣儿用，把自己的生命发挥到极限。“一万年太久，只争朝夕”，这是他用创新实践同时间赛跑的真实写照，更是他追逐梦想的强大动力。有付出才有回报，敢拼搏方能立潮头。黄大年把对祖国的挚爱、对科研的执着，浓缩在自己的人生书写之中，激励着人们继续求索、接力奋斗。

科技竞争比的是速度，拼的是智慧。5年大于50年，黄大年靠什么让我国深探项目从远远落后到比肩一流？探求就里，这与他的求实作风和科学方法密不可分。他运用系统思维安排科研攻关，既注重激发人才的主观能动性，又注重考核督察等机制保障，既突出重点项目攻坚，又兼顾配套技术支持，形成了系统整合、协同推进的工作方法；他秉持融合理念布局，以交叉、融合的思路拓展作业面，在碰撞中寻求突破，在差异中做大增量，取得科研工作的“化学反应”“裂变反应”；他采取开放态度开展学术科研，深度参与国际交流合作，充分利用全球创新资源，在更高起点上推进自主创新。黄大年在工作中形成的一整套思路、策略、手段和方法，为怎么创新、如何突破作出成功示范，积累了宝贵经验。

马克思说：“在科学的道路上没有平坦的大路可走，只有在崎岖小路的攀登上不畏劳苦的人，才有希望到达光辉的顶点。”黄大年志在创新、奋斗不息，实现了自己“加入献身者的滚滚洪流中推动历史向前发展”的理想抱负。创新永无止境，精神薪火相传。黄大年的精神力量必将激励广大科技工作者探索前行，用创新追求书写有价值的人生、成就有高度的梦想。

少年黄大年观后感 篇4

观看完话剧《少年黄大年》后，我的心情久久不能平静：这个少年，永远将使命放心间，面前再多艰险也不退却。

话剧《少年黄大年》讲述了高中时期的黄大年与老师、同学们的深厚感情，以及他父母对他心中地质梦的启迪。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”黄大年年复一年、日复一日的刻苦钻研、勇于创新，面对困难永不放弃，才有了填补多项国内技术空白的重大成果。他身上无私奉献、全情投入、攻坚克难的“自燃”精神深深地打动了我。

令我印象最深刻的是高中时，黄大年的班长因家庭原因不得不退学，送班长前，黄大年和班长一起奔跑在操场上，一起高呼“这世间只有青春和理想不可辜负！”是啊，我们应该以青春之躯报国，用理想照耀中国，正如黄大年所写：“振兴中华，乃吾辈之责！”

这让我想起之前参加市级集体朗诵比赛时，由于时间仓促，任务繁重，我和同学们彩排的时候，一遍遍地练习，几个小时地不停磨练修改，真是累瘫了，很想打退堂鼓。这时，我想起我以前看过黄大年的事迹，他坚持不懈，恪尽职守，无惧困难，才获得了成功，于是我有了坚持下去的勇气。果然功夫不负有心人，我们获得了全市第一的好成绩。目标再远大，也要从小事做起，坚持就是胜利。我们要认真上好每一节课，耐心整理好每一条笔记，勤奋背好每一篇课文，严谨对待每一道题……刻苦学习，终有一日我们也能像我们的偶像那样报效祖国。

黄大年像太阳一样照耀着我们，他将自己的梦想融入中国梦。铁肩担道义，赤心报国家。他让全世界知道，这是中国科学家的精神！

今天，祖国的接力棒传到我们手上，光荣的使命落在我们肩上。地质宫五楼的灯，源自前辈们的薪传，永不熄灭。让我们全体青少年行动起来，一起发光发热，为中国梦而努力奋斗！

《少年黄大年》优秀观后感 篇5

在新的历史时期，要全面推进党的建设新的伟大工程，就必须建设一支政治强、业务精、作风正、形象好的高素质组工干部队伍，就是要学习黄大年同志敢为人先的精神，努力在素质、能力、效能上下功夫，加强自身建设，不断提升组织工作满意度和部门新形象。

要强化学习机制提素质。要以“两学一做”学习教育常态化、制度化为契机，要坚持学做结合，要依托党委(党组)理论学习中心组学习、党支部“三会一课”等基本制度，通过系统学习党章、党纪党规和习总书记系列重要讲话，要切实增强政治意识，率先垂范，做到先学一步、学深一层、努力做到以学促知、以知促行，知行合一。要以反面典型案例为镜鉴、深刻反思，切实增强政治意识、责任意识、纪律意识。要充分利用组干部培训和外出挂职学习锻炼的机会，提升组工干部做好工作的能力和水平。

要强化服务机制提能力。要紧紧围绕抓党建促脱贫攻坚十项行动计划，努力在党建扶贫示范县、示范乡镇、示范村创建上狠下功夫，注重党建亮点品牌创建，以打造好党建扶贫品牌来推动脱贫攻坚步伐。要按照“12345”党建扶贫行动，深入开展好干部结对帮扶工作，使组工干部在服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来，树立良好形象。同时，带头开展在职党员进社区报到服务，为群众解决实际问题，不断丰富实践经验，提高实践能力，掌握服务群众本领。要着力一支能说、能写、能干、能识、能辨“五能”干部队伍，加强组工干部的多工作熟悉、多岗位煅炼，让组织工作成为“多面手”。

要强化管理机制提效能。要积极推行机关绩效考核机制，提高工作效率，采取“晒实绩”与“评实绩”相结合的方式，将工作完成情况与干部年终考核兑现目标绩效的重要依据，形成保拿实绩说话、靠本事吃饭的硬约束，真正把干事创业传递压导，促进干部“有为”。建立健全人事管理制度、工作制度、监督约束制度和考核考评制度为重点，对组工干部请示报告、请销假、首问责任、“八小时以外”监督、群众满意度评价等理制度进行修改完善，从严规范职责任务和工作程序。认真学习践行“马上就办”作风，注重事前、事中、事后过程监控，扎实推进限时办结制，全面实行“看板管理”，公示工作进度流程图，让部门与部门、干部与干部间共同参与监督和评判，提升做好工作能力素质。

新的时期赋予新的历史任务，广大组工干部要紧紧围绕在以习近平同志为核心的党中央周围，切实增强“四个”意识，守住发展和生态两条底线，围绕“建设模范部门，打造过硬队伍”目标，学习黄大年同志精神，使自己成为一名忠诚、干净、担当、实干的组工干部。