《学校教研室工作总结范文(通用7篇)》
学校教研室工作总结范文(通用7篇)
学校教研室工作总结范文 篇1
中学教研室紧紧围绕提高教学质量这个中心工作,千方百计提高教师队伍的整体素质,积极开创我校教研课改新局面。为推进基础教育课程改革,促进我校教育的跨越式发展,取得了一些成绩,现总结如下:
一、拟定详细的教研工作计划,明确工作指导思想和工作思路
以素质教育为中心,立足校本教研,教研室始终把提高教育教学质量放在首位,进一步更新教育观念,转变工作作风,严格执行“新课程标准”,牢固树立“中小学教育整体意识,质量意识,创新意识”,加大教研力度,3月以来我校教研室积极推进教育改革进程,坚持把提高教学质量放在首位,使我校的教育教学成绩再创历史新高。
二、加强九年级毕业班各学科的复习研讨,中考再创佳绩
强化毕业班复习工作是提高中考质量的有效措施,我们先后召开了全校九年级各学科教师座谈会共商中考复习策略。在复习中全校做到统一复习计划,统一教学进度,统一教学检测,统一质量分析,资源共享。每位教师手中的复习资料互通有无,尤其是优质资料做到及时互通。共同找出差距,互相弥补不足。每半个月集中交流一次。20xx年我校的中考重点中学录取率比上一年提高9个百分点。
三、以校本教研为基础,加强制度建设,提高我校教研能力
搞好制度建设是加强管理的一个重要手段,校本教研离不开人的决定因素,而人要靠一系列科学、有序的制度去管理。只有这样,才能使校本教研出效益、出质量、出成果。我们主要抓好四个机制的建立,落实校本教研工作。
⑴是建立学习机制。在形式上主要采取集中学习、小组学习与个人学习相结合;在内容上要学习《课程标准》、《教学研究文集》、《中小学教学》、《基础教育课程》等报刊杂志和上级文件。为使学习落到实处,我们要求每位老师每学期撰写1篇以上论文,学习笔记不少于8000字,并把它作为每次期查的重要内容来抓。
⑵是建立管理机制。校中心学校出台的“绩效考核办法”,重点加强了教学管理,尤其对校干部队伍建设,教师队伍管理,教学工作的各个环节进行了具体详细的规定,防止和杜绝讲形式、走过场。各教研组围绕常规教学管理的同时,结合本校实际采取针对性措施,确保校本教研落到实处。
⑶是建立激励机制。以人为本,不是一句简单的口号,而有其丰富的内含,学校工作的以人为本,就是应该尊重教师的劳动,特别是教师的创造性的劳动;应该满足教师的力量,特别是教师的智慧性的力量;应该为教师的终身发展创造良好的条件。因此我校特别重视年轻教师的培养,对积极参加教研教改实验的老师实行“三优先”,即优先派外出学习,优先考试排名,优先晋级,充分调动教师参加教研教改的积极性。
⑷是建立督察机制。主要采取领导听课督察与依据制度督察相结合。校中心学校校长和教研员经常深入课堂,参与听课、评课,每期听课达60节以上,不仅起到了指导学校教研工作作用,也有力督察了学校教研工作进展和落实情况。与此同时,每月对教学、教研情况进行全面检查,学期末对我校教师进行学生评教。
四、积极开展教研活动,促进校本教研
活动是校本教研的载体,形式多样、方法灵活的教研活动对提高教学质量无疑起着重要的作用。我们主要围绕以下几个方面开展活动。
1、备课组活动。长期坚持集中备课制度;备课组固定教研时间和活动地点,每次活动到“四定三有”,即定时间、定地点、定课题、定中心发言人;做到有活动准备、有活动记载、活动成效。如备课组严格执行“四定三有”工作程序,每周开展一次有针对性和实效性活动,做到每个教研组有课题,由中心发言人准备教案并发言,由备课组讨论定优劣,由备课记载并归案,活动结束前确定下一次出场的中心发言人。
2、教研组活动。主要组织校内教师互相听课、说课、议课、评课活动。三十四团中学彻底改变过去先由讲课者自己备课,讲完后再由大家评一下优缺点的作法,采取活动前的预期目的分析集体备课讨论定教案、定说课稿、形成评课书面发言稿和议题的方法步骤、目标等五个环节;把教师分为老年指导型和中青年骨干型两组,老年组的任务是负责指导新教师的教学,向青年教师传授基本的教学经验;由老教师担任师傅,年轻教师是徒弟,组内教师一帮一。我校全年开展青年教师研讨52次,骨干教师示范课18次,中年教师公开课36次,极大地推进了教研的不断深入,教师业务水平也有了明显提高。
五、始终立足课堂教学,促学生素质、教学质量全面提高
课堂教学是实施素质教育的主阵地,也是课程改革的主战场。立足本校,我们对课堂教学更为关注,研究课堂的力度更大。
1、本学年度各学科都进行了多侧面、多形式的教研课改尝试。
突出作到坚持说课与上课结合,听课与评课并重。这样,教学探究活动频频出现。本学期经过筛选,有重点,有计划组织开展各学科的教学探究课,起到教师取长补短,互学共进的作用。通过锤炼之后,全校的课堂教学质量得到提升。展现了我校教师在新课改背景下,对新课标的把握,运用说课技巧,提高课堂教学效率的经验和做法。
2、邀请教研室专家教师来我校开展面对面对面课堂互动交流活动。
“名师送教”是我校教育事业发展进程中的一大新举措,集中利用优质教育资源,发挥特别是示范作用,引领广大教师自学注入新的生机和活力。结合课堂教学实例给我们教师进行了学科教学策略的辅导,避免了我们以后再走同样的弯路。5月21日,我校特邀请兄弟学校参加在我校举办的联片教研活动,虽然增加了学校经费负担,但我们认为增加这样的负担是值得的,它增添了全校师生的自豪感,推动了我校教学改革又朝前迈进了一步。这样的联片教研活动,我们派出参加的教师达到了45人次。
3、组织开展中青年教师观摩课的大型连片教研活动。
为加强我校基础教育,提高教育教学质量,全面实施素质教育,深入推进课程改革,培养和推进青年骨干教师积极参与教研教改,4月19日至20日组织开展了中青年教师观摩课教师课堂教学互动交流活动,
4、综合运用现代化教学手段,提高课堂教学效率。
⑴我校添置了一个多功能微格教室,可以实现与全国各地名校课堂的互动教学。实现计算机进教研组,对教师进行课件制作培训,使教师能熟练使用教学软件和制作课件。
⑵加强软件配置,为教师提供教学素材。充分发挥现代化教学手段辅助教学的优势,提高课堂教学效率。
⑶利用校园网的资源,探索网络环境下教与学。如何处理网络环境下教师的教与学生的学是摆在我们面前的新课题,我们将着力在这一方面进行一些探索与尝试。
六、总结教学经验。
进一步推动课改向深层次发展总结教学经验,撰写课改论文是广大教师课改成果的具体展现,是教师对课程改革过程的高度概括和总结。我们积极鼓励全校教师认真撰写教育教学论文,并帮助他们修改和推荐参评。今年我校共有46篇论文参评获奖,其中市级一等奖两篇,二等奖一篇,县级四十一篇。
20xx年3月以来的教研的工作,成绩虽微不足道,但我们在基础教育工作研究中做到的是务实求真。立足校本,新课程推进是一项长期的工作,需要付出艰苦的努力,在教体局和教研室的正确领导下,我们将一如继往,开拓创新,加大教育科研的力度,拓宽教育科研的广度,挖掘教育科研的深度,不断加强自身的政治、业务学习,深入研究教育教学理论,竭力探索一条适合我校教育科研的新路子。
学校教研室工作总结范文 篇2
一学期来,学校教研工作在县教研室和校长室的领导下,与其它处室精诚合作,依靠全体教师。以高度负责任的敬业精神,坚持“教研为先、质量为重、以人为本”的原则,以课题研究为抓手,以校本培训为依托,深入开展教研活动,使学校教研工作“源于教学,高于教学,指导教学”,精心打造教师队伍,全面提高教研质量。回顾一学期我们做的工作,取得了一定的成绩,但也存在很多不足之处,现总结如下:
1、教师竟赛硕果累累
好孩子是夸出来的,好教师是捧出来的。教研处精心组织教师参加片区、县、市赛课活动。促进教师专业成长,发现苗子,打造精品。努力引导青年教师提升能力,历炼成长。努力打造一批拿得出、叫得响、留得住的优秀教师。
本学期郑远、王金曼老师分别荣获九江市第二届青年英语教师基本功大赛一等奖和三等奖。高蕾老师分别获得初中语文教师片区、县说课比赛一等奖,九江市说课比赛二等奖的好成绩。赵文珍老师撰写的教学设计荣获九江市初中语文教案设计一等奖。淦清老师获得九江市初中政治说课二等奖。他们为自己争了光,为学校争得了荣誉。也提高了教师和学校的知名度。
一次又一次的殊荣,彰显了我校有一支业务精湛,教学能力强,文化素质高的优秀教师队伍。
2、教师撰写的著作和论文佳绩连连
鼓励教师将平时教学中的点点滴滴的认识、体验、感悟写出来,与老师交流,上升为理论。从而指导教学,撰写成论文,搭建平台,展示风采。
王见老师参与撰写的著作《高效课堂》一书由北京教育出版社出版发行,曹海燕老师撰写的论文获江西省第六届《中国教师报》读报用报征文比赛二等奖,余保国老师撰写的论文《学生学习方式的探究》获九江市论文评比三等奖。杜忠强老师撰写的论文《浅谈初中生物如何快乐教学》发表在《永修教育》上。
我们力争捧出更多的名师,让更多的老师享受教研带来的实惠,分享教研取得成绩的快乐,让教师有成就感和幸福感!每当欣闻老师大赛获奖时,作为教研人员的我们从心里为老师感到高兴和自豪!有种说不出的喜悦之情!我们的老师是最捧的!
3、学生作品发表形势喜人
江燕同学撰写的作文《那音,那情》;朱虎成同学撰写的作文《为我加油》都发表在《百草园》20xx年第一期上。
我们期待着有更多的学生佳作发表在《百草园》上。
4、外出学习、网络培训、校本教研提高师能
①走出去,学习他人经验,为教学教研管理人员的成长搭建平台。本学期我们组织管理人员赴武宁宁达参观学习,学习他们先进的教学理念和管理模式。外出学习,大家深感收益匪浅,也深感他山之石可以攻玉!
②积极组织教师参加江西省中小学教师全员远程第二阶段培训和教师网上考试,充分利用远程教育网络的资源优势、互动优势,进行针对性的理论学习和专题研讨,使远程学习、网络教研逐渐成为教师提高专业水平的桥梁。
③充分发挥市、县培训教师的作用,创新教师培训模式,以校本培训为重点,以教师之间经验交流为主,抓好教师业务培训工作。
我深深感到读万卷书,不如行万里路;行万里路,不如阅人无数;阅人无数,不如跟随成功者的脚步;跟随成功者的脚步,不如高人点悟;高人点悟,不如自觉自悟。
我们生活在一个开放、多元高速发展的知识信息社会和学习型社会,作为知识传播的老师不断加强知识的充电已势在必行!
5、课题研究百花齐放
积极组织教师参加课题研究,更新教师教学观念,提高教师业务水平,让教师从经验型向专业型、科研型、专家型转变。进一步加强课题研究的过程管理与指导,力求做到每学年至少有一个县级课题。
数学教研组的课题《云山中学数学课堂教学有效性评价》巳申报结项。英语教研组的课题《英语课堂教学自主学习有效性研究》已申报立项。
6、多媒体运用,风景这边独好
多媒体的运用实现了由要我用为我要用的转变,老师们的运用水平大大提高了,实现了同在蓝天下,共亨优质教育资源。如今,多媒体教室抡着使用,出现了一道亮丽的教学风景线。多媒体教学的使用,老师深深感到教学效果好了,教师的备课负担轻了,学生的成绩上去了。
7、校园课外活动多姿多彩
①为了营造浓厚的书香校园文化氛围,切实提高学生的写作水平,激发学生阅读兴趣,让学生在阅读写作中体验成功与快乐,举办了“云珠杯”作文比赛。
②为激发同学们对书法的爱好和兴趣,传承我国文字文化,丰富同学们的课余生活,给同学们一个展示自我的舞台,营造良好的校园文化环境。提高学生硬笔书写的水平,并结合写字课的教学,引导学生把汉字写得正确、端正、整洁、美观,语文教研组举办了一次七、八年级学生的硬笔书法比赛活动。
成绩的取得,无不凝聚着广大教师的心血,你们的付出,给了我们工作无穷的动力。
一学期的工作,虽然取得了一点点成绩,但离领导、老师的要求还相差很远。深感肩上的担子重,面临的压力大,但机遇与挑战并成,压力与发展相随。因此,在今后的工作中,我们教研处将以只争朝夕,奋发有为的精神状态,以脚踏实地、求真务实的工作作风,团结全体教师,锐意进取、开拓创新,为提高我校的教研工作水平而努力!为推进学校各项工作再上新台阶作出新的贡献!
假期里希望广大教师:
①加强国培、省培学习。做好有关作业。
②完成县教研室下达的全县教师全员培训任务。
③休息的同时,不忘加强业务学习:
最后让我以最真诚的心对教研工作理解、关心、帮助、支持的'领导、老师们表示衷心的感谢和崇高的敬意!祝大家假期心情愉快,欢乐不断,幸福连连,好事多多!
学校教研室工作总结范文 篇3
回顾一学期的教研工作,我部在上级部门的正确领导下,加强教学常规管理,认真落实课程计划,搞好校本教研,加强教学研究,不断推进新课程改革,努力提高学校教学质量。一学期来,我部教研工作成效显著,现将此项工作总结如下:
一、加强学习,树立新的理念
1、组织教师学习先进的教育教学理念,注重把学习新课程标准与构建生本课堂新理念有机的结合起来。还鼓励教师自学,充分利用好学校征订的报刊和互联网上的资源,学习现代教育教学理论,先进的教育教学方法、教学模式;并采用走出去,请进来的方法,积极参加县、市组织的教学研讨活动,为我部教师提供了更多的学习机会。这样一来开阔教师的视野,提高其授课艺术。使广大教师能运用先进的教学思想指导教学。运用现代化的教学技术辅助教学。教师由单纯的以传授知识为主转变为以培养学生的能力为主,确立了“一切为了人的发展”的教学理念。树立学生主体观,贯彻民主教学思想,构建一种民主和谐的师生关系,尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,相信学生都存在发展潜能,积极创造和提供满足不同学生学习成长的条件。
2、充分发挥已有的课件、音像资料、媒体手段等的作用,组织教师观看、学习,做好校本培训活动,并积极组织教师参与上级部门组织的各项课改培训活动。引导教师把学到的新理念用到实际教学之中,并认真确实提升校本培训的效果。
二、加强校本教研、提高教师素质
根据要求,本期我部开展了“首届课堂教学大练兵活动”,教师积极听课,听课后研讨,针对课改理念的落实情况以及“自主、合作、探究”这一课题实验方式进行评课,强化思维的过程、创新的设计和教学的反思,充分展示自己的教学个性,形成自己的教学特色。
三、狠抓教学常规,提高教学质量
1、严格执行课程计划,提倡课堂作业应尽量当堂完成,确保学生正常休息。学校加强平时检查力度,建立巡课制度,发现问题,及时纠正处理,形成规范的课程管理制度。
2、突出检查指导管理。建立教案、作业等检查制度,并做好登记,把检查结果在教师会上进行反馈,提出改进措施。进一步加大对青年教师的培养发展,提高青年教师的业务水平。
3、强化质量管理。
要求每位老师在检测后都要及时做好质量分析,查找存在的不足,扬长避短,并进行补缺补漏。扎实抓好各科学困生的转化工作。期中考后,每位老师都能做好期中阶段性总结,努力查找存在问题,并制定好改进措施,以及培优扶差的方案,努力提高合格率与优秀率。
四、积极参加、承担各级各类的教研活动
本学期,我们积极参加各级教育教研部门组织的教研活动。安排了黄鑫龙老师参加合肥市生物学科大奖赛,并获得一等奖佳绩。组织刘义国、谢俊老师参加“最美微课程”, 、谢俊老师获得国家级三等奖,刘义国老师县二等奖,在教育教学课堂设计及论文比赛中,我部积极组织教师老师积极参加,并取得优秀佳绩。同时,本期我部按照县局要求,承办了两次合肥市“送培送教”活动,一次xx县“送培送教”活动,都按照上级要求,认真组织,圆满完成 ,获得上级领导好评。积极组织我部教师参加“网络研修国培计划”,并按时按质按量完成学习任务。
五、存在的不足:
1、部分教师对新课程标准把握还不够准确。少数教师对教研的成果没有很好地运用于平时的教学之中。
2、由于教师教学任务重,教研活动的计划还有得进一步落实。
3、由于种种原因,部分教师的学习仍显得不足,经验无法上升为理论,学习跑皮面、不深入。
4、教学经验不足,学生第一手资料掌握不够等。
总之,教研工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,我们不能停止脚步。回顾本学期,我们创造着、体验着、收获着;展望下学年,我们期盼着、憧憬着、努力着……
学校教研室工作总结范文 篇4
转眼间又到学年之尾。我们在感慨人生苦短之余,对综合组教研组一学期工作加以梳理,以期来年做得更好。全体教师以课堂教学改革为己任,努力提升自身的理论水平和实践能力,不断更新课堂教学教学模式,教研组已经形成了学习、研究、改革的浓厚氛围。这种浓厚的教研氛围,为课程教学改革注入了长久的活力,通过全组老师的辛勤努力,工作取得了一定的成绩。现总结如下:
一、教研组建设方面:
随着基础教育课程改革工作的进一步深化,时代对我们教育工作者提出了越来越高的要求,我们切实感受到了自身的压力,并有着强烈的危机意识。因此,我们教研组十分重视教师基本素质和业务能力培养的问题。我们将更新教育教学观念、完善教师自身知识结构、不断探索新的教学模式、方法,从而提高教学质量作为教研组建设的首要目标。
1、加强业务学习力度。制定业务学习制度和计划,鼓励教师进修深造。本学期教研组活动10次。要求自学研讨,并经常交流心得,形成勤奋好学,积极向上的好风气。
2、注重青年教师培养。教研组中各科老教师都能带好组内的青年教师,形成了师徒结对的`模式,从基础做起,严格要求,在课改的洪流中不断进步。全组青年教师都圆满地完成学校分配的任务,获得比较满意的成绩。
3、开展形式多样的听评课活动。本学期我们组织了为期二周的教学大奖赛活动,和一周一位老师的公开课活动。教学大奖赛采取“同课异构”的方式,使得同一科目的老师得到了相互交流与学习。
4、努力学习洋思经验,开展了创建高效课堂活动。专门派人到黄寨学习先进经验并进行探讨交流,使得我们大开眼界,受益匪浅。同时结合我校实际开展示范课、观摩课活动。
5、加强教研组凝聚力,培养组内老师的团结合作精神。我们教研组人员较多,学科杂,办公地点分散,老师承担教学任务均很重,但我们努力创造一些机会、增进老师之间的交流、了解,密切联系,并在工作上互相帮助,增进老师之间合作精神,以集体的智慧和力量来完成好各项工作任务。使每一个人倍感集体的温暖和同事的友爱。因此组内风气较好,对领导和教务处的指示和要求,及时上传下达。集中精力围绕教学教改努力地做好各项工作,教研组内具有一种团结和谐、奋发向上的工作环境和氛围。
二、常规教学方面:
认真落实常规教学各项任务。全组教师认真学习、理解学校教学工作计划及各项制度要求,落实在实处。在常规教学检查中大部分老师的教案规范,备课充分,课前分析细、课后小结实。全组教师听课任务均达到学校要求。
三、今后工作的努力方向
1、进一步加强教育教学理论的学习和研究,不断更新先进的教育理念。
2、努力克服学科杂,人员分散的困难,进一步加强和丰富教研组的教学、教研活动,使本组教师的水平进一步提升。
3、在实践与理论的结合要下功夫,要将经验写成心得,要有文章发表。
4、要不断提升课堂教学效益,从课堂入手,全面提升自身素质等。
学校教研室工作总结范文 篇5
开学以来,教研室在校领导的支持下,在各位教师的努力配合下,以实施课程改革和提升教育质量为两大重点,以加强队伍建设为保障,认真制订了上级和学校要求的各种计划、方案,并以此展开了一系列工作,现对已做和将做的工作做如下汇报和展望:
一、认真制定教研室计划,监督教研组教研工作。
依据我校申报国家级课题要求,并结合我校实际,借鉴了魏书生教育思想和各地先进的教育理念,制定了教研室工作计划。
根据计划召开了各年级组长、教研组长和备课组长会议,进一步明确职责,要求参与课题研究的教师依据课题要求积极进行教研教学改革,不断学习,大胆创新,对过程性资料做留存和归档。对教研组活动加大监督力度,开学初,要求各教研组制定本学期的教学研讨专题,并要求其落实于教研组活动之中,贯彻于课改中,从目前的活动记录显示和领导的巡查情况来看,各教研组基本都能依照计划落实。
二、推动集体备课、优化课堂结构、构建高效课堂
根据上级教育部门要求和我校实际需要,制定了构建高效课堂实施方案,要求各备课组开展构建高效课堂的听评课活动,通过内部研讨形成一定模式的优质课,作为本组样板课,在组内推广。与教务处共同配合召开教研组、备课组会议,共同讨论通过了集体备课方案,并付诸于行动。主要目标是提升我校的整体教学质量,提高学科组成绩。
三、进一步推进班级学习小组建设
目前,小组建设不仅被大多数班主任认可,而且成为了一种自觉性工作。如许多班级小组合作学习中运用了诵读本,在每次测试后,各小组对组员的成绩进行分析并制定改进措施,还利用班会课开展批评与自我批评,有效遏制了学生的违纪行为,小组内部的相互帮助与监督,对良好班风学风的形成起到了一定的促进作用。应部分班主任的要求,也为了更有效的借助小组合作推动课堂教学,在充分征求实验班教师和小组长的意见后,设计了班级小组成员分层表、成绩分析对比及提升策略表,再次修订了《小组学习评比记录册》。这些表格和手册,班主任可以到教研室领取。
四、配合教务处强化教学过程管理,在备、教、改、辅、考等各个教学环节上抓实效。开学初检查了教师们的教案、学科进度和计划,严格规范教学工作。
五、组织各类学习与比赛,提高教师的业务水平。
1、开学前进行了校本培训,五位教师做了精彩讲座。希望《决定精彩教学的课堂细节》和《班级学习小组建设的一些思路与做法》等讲座内容对老师们的教学与管理能有所裨益。9月18日,10月18日,11月15日,相继派遣多名教师到我旗六中、巴市二中、杭后五中、陕坝中学等学校学习,不同程度提高了教师的业务水平。历次学习中,老师们的热情都很高,但也有个别教师因为个人的种种原因错失了学习与提高的机会,希望今后的外出学习大家都能踊跃、热情参加。
2、组织理化生、政史地第二轮同课异构教学大比武
参赛教师扎实的教学功底与各具特色的教学设计受到了局教研员的好评。同时,教师们感到在重难点把握、关键知识点突破等方面个体之间存在较大差异,有些方面存在偏差,从而对集体备课的必要性与重要性有了更深入的认识。
3、选派教师外出参赛
9月18日,徐慧老师到巴市二中参加魏书生教育研究中心举办的“同课异构”课堂教学展示,获特等奖;10月20日,闫红梅、张霞、翟敏、李永霞四位老师参加第十二届初中教师教学能手赛,闫红梅老师获优秀能手奖,张霞、翟敏、李永霞老师获教学能手奖。
六、继续开展课题研究
“134”课题研究需要不断深入,从而改进教学中低效化措施、环节,例如如何使导课既能巩固前面的知识,又能唤起学生对新知识的兴趣;如何设计控制好新知识处理的方法和时间,为当堂训练留有的空间;如何把预习作业和课后作业有效结合起来;如何借助每一课的课题构建知识树等等。
要求教研组长、备课组长和实验班教师根据上学年要求,做好课题资料的收集整理工作,把工作落实到日常教学活动中,促进教学行为规范化、效率化。若发现问题及时与我们沟通,以便及时修正。
七、不断加强制度建设,完善考评制度。
1、建立校长、教务教研主任巡查制。教学管理是教学质量的保证,常规教学是学校的中心工作,而常规工作的督查主要通过教研组备课组活动来实现,校长和教务教研主任要强化校本教研的指导力度,检查教研组备课组活动参会人员到会情况和集体备课情况,并参与教学研讨,督查学校规章制度落实情况及效果。
2、坚持做到有布置有考评,严格记录教研室布置任务的完成情况,教研室要求上交的笔记、心得、论文和外出讲课学习培训等活动我们都一一做了登记,通过记录表,清晰地再现了每位教师做过的各类工作。
3、协助教务处建立班级组制,通过班主任与科任老师面对面的沟通交流,对班级存在问题达成共识,克服各自学科中存在的问题,在相互协调中,提高对家庭特殊学生的关注度,控制各学科作业量,在文科背诵上普遍提高重视度。
4、配合教务处认真组织月考和期中考试,严查考风考纪,以考风促学风,对作弊学生利用广播及时通报批评,取得了良好的效果。希望教师监考时发现作弊现象,及时反馈给年级组长,以便及时通报,惩一戒百。
八、认真完成远程培训
为了满足教师的专业化发展和个性化需求,引领教师专业成长,市教育局与华东师范大学共同合作实施义务教育学校语文数学英语教师新课标校本研修远程培训。要求远程培训与校本研修相结合,通过案例丰富的网络课程资源和多样化的线下研修活动,帮助教师掌握科学的教学方法和策略,为教师专业成长搭建交流平台。此项工作刚结束,除因特殊情况数学科目的一名教师和英语科目的两名教师不及格外,其余教师都合格。
九、加强名师队伍建设。要有人人是名师,名师在身边的意识。
相互学习,相互借鉴,本学期制定“榜样在身边”,请各备课组中成绩优异教师讲示范课,组内说课评课,带动全组提高课堂教学质量,在这儿,请教研组长把此项活动的过程性资料交到教研室,如示范课教案、说课稿、评课稿等复印件。
十、推进“一师一优课、一课一名师”活动顺利开展。
为了方便管理,信息部已经帮助所有教师完成了注册。活动开始后要求教师最少要上传一节课的教学设计。学校的骨干教师要上传相关的课件,相关资源(或资源链接)、评测练习等。各级学科带头人和骨干教师要发挥示范引领作用,带领其他教师上传课堂实录。课堂实录(指教学过程视频)应展现课堂教学的所有内容,过程完整,画面、声音清晰。建议进行适当的后期剪辑处理,在适当环节插入教学资源呈现画面,保证资源呈现画面清晰可见。
学校教研室工作总结范文 篇6
本学期来,教研室在基础部的正确领导下,教育教学工作再上新台阶。我们围绕教研先导,德育为首,教学为主,育人为本,全面发展的指导思想,结合我校中等职业学校办学的特色,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,有力地推动了语文、德育课的教学工作。圆满地完成了本学期的各项任务,现将工作总结如下。
一、政治理论学习工作
教师的学习提高是发展教育、提高教学质量的关键。按照基础部的要求,组织教研室同志认真做好政治理论学习。对__大报告、以及全国职业教育工作会议精神中的一些重大理论问题和观点坚持反复学习,把学习的过程作为进一步解放思想,转变观念的过程,进一步坚持实事求是,求真务实的过程,进一步坚持与时俱进,拓宽思想的过程,进一步提高思想上的坚定性,行动上的自觉性和工作上的创造性的过程,不断提高认识水平和理论修养,发挥党员教师的示范作用。
二、教学常规管理
加强常规管理,是落实教学计划的根本保证。因此,本教研室始终认真落实教学常规管理的各项规定,按照各项规定组织教学。每学期认真制定教学计划,坚持听课制度,坚持业务学习,坚持集体备课,坚持期中期末检查制度,加强过程管理,以保证教育教学扎实高效。
1、着力狠抓备课、上课、批改作业等教学环节
备好课是上好课的关键,教案编写是提高教学质量,实施素质教育的基础工作。本教研室专兼老师都能认真学习《备课细则》,在教案书写中不仅备教材,而且备学生。不仅备教法,而且备学法。体现了教学方法的研究与探讨。都能认真履行周一签字制度,签字完整。
上课是教学环节的一个重要组成部分,课堂是传道授业解惑的场所。本教研室老师教学态度严谨、教学环节完整,都能遵守关于维护正常教学秩序的各项规定,教书育人,完成科室安排的各项教学任务。
作业批改是对学生所学知识掌握程度的检查、反馈,本教研组老师做到每次课后都有作业,并根据要求,将作业分为a、b本,认真、仔细、及时批阅作业,评出等级。对学生作业中存在的问题,有的指正,有的用红笔划出,甚至注明正确答案。对学生普遍存在问题,课前加以,利用课余个别辅导。有些老师还有详细批语,批语中多是肯定、鼓励学生的话语。
2、注重实效考核,为学校实现考教分离作好准备。
本学期,我们围绕教务部下发的《考教分离制度》(试行),认真讨论试题建设中的问题,总结经验,查找不足。更新陈旧的知识、题型,根据学生实际,有所针对的降低难度,补充新内容。本着循序渐进、注重实效的原则,对语文课程增加了早读抽查、普通话检查、书写规范等项目的考核,注重了学生的实际应用能力的考察。
3、严格实施课程标准,为专业课程改革提供依据。
本学期,教研室为进一步适应职业学校专业化发展要求,逐步实现公共基础课程的规范化、标准化,提高学生在职业教育领域的基本人文素养,加强公共课程的适用性,本教研室全体教师严格执行《语德课程执行标准》,并经过大家广泛的讨论、研究、反复比较商榷,进行了相应补充和完善,为我校专业发展提供了重要的标准化依据。
4、开展定期评课、集体备课、组内赛讲活动
本教研室积极响应学校号召,开展多种多样的教研专题活动,本学期开展教研专题会议12次,参加人数42(包括外聘教师)人次,公开示范课3次,组内说课3次,同行听课本学期人均20节次,通过一系列教研活动的开展,使本教研室教师的专业技能和职业素质得到了极大的提升,成为我校教学科研的中坚力量。
5、开展丰富多彩的第二课堂活动,全面提高学生素质。
为了促进素质教育,丰富校园文化生活。本学期语德教研室开展了四项第二课堂活动。做到每位老师都参与第二课堂,采取多种形式,落实到人,有计划,有活动记录,有总结。王芬娥、张国华、朱莉三位教师对08级学生开展“心理健康”教育课程辅导,累计达30课时。白晓戈、朱莉、英语教研室的杨欣老师继续承担本学期我校礼仪队的训练和授课工作,并为学校各类大型活动提供礼仪服务累计达20人次,受到学校的好评。王文倩老师承担了校书法协会指导老师,共举办了两次大型书画展,为进一步丰富校园文化建设起到了积极的推动作用。王粉利老师一人承担了学校“演讲协会”、《争鸣》文学社的指导工作,在她的指导下已相继有四名同学的作品在共青团宝鸡市委的期刊上发表。受学校领导的指示,本教研室全力以赴,在全校挑选学生参加了教育部组织的第六届全国职业院校“学生文明风采”系列竞赛活动,参赛作品全部获奖。组织了“争鸣杯”征文活动,参加人次达200多人次,组织了第一届我校普通话大赛。这些丰富的第二课堂活动以“提高学生兴趣,培养学生全面发展,促进学生素质完善”为目的,为学生创造良好的学习氛围,增强学生主动、自主学习的能力,
学校教研室工作总结范文 篇7
一、规范管理,强化培训
1、规范管理。按照有关部门的要求,我校建立了“一表两册”(设备教室专用课表、资源登记册、设备使用登记册),每周教学应用不得少于30节,每周开展一次教研活动。学校还建立起一套有效的奖励制度,用制度来保障应用,推动应用的深入发展。
2、强化培训。为了进一步提高我校教师的应用技能,学校建立了一套有效的培训机制,以骨干教师为龙头,以全员培训为途径,落实培训计划,完成培训任务。学校积极开展校本培训工作,各校都制定了切实可行的培训方案,分阶段、分层次、分年龄对教师进行培训。每学期结束根据培训效果,对每位教师进行综合评定,分别给予不等的量化考核。现在我校教师大都能熟练地浏览、下载资源,运用模式二资源备课、上课,制作课件等。
二、加强应用,发挥效益
1、提高课堂应用效果。课堂应用是远程教育资源应用的关键和切入点,我校对远程教育资源在课堂上的应用工作进行的详细的要求,比如要求学校进行的示范课、公开课要使用项目设备资源,积极引导教师去浏览资源、运用资源上课、备课。
2、加强教学研究。教学研究工作是提升资源应用水平的重要保障。我校利用校本教研和年片教研的形式,组织教研人员和一线教师对“远程教育资源与学科整合”广泛开展研究,利用远教资源,提高了课堂教学质量。
3、资源应用形式多样。学校教师都能够充分利用远程教育项目资源用于课堂教学工作。在学期初,学校组织优秀教师上公开课,要求每位教师都能够运用远教资源来备课、上课。教师观看示范课,进行小组讨论,探讨新的教学模式。
三、加强检查、督导和考评,把远程教育的各项工作落到实处
1、建立远程教育应用督导评估机制,把各位教师的现代远程教育工程设备的使用率和使用效益作为年终考核的一项重要内容,一周一查,一月一通报。对检查中出现的问题当场指出,令其整改。
2、学校根据本校实际,制定出详细的考核细则,每学期对所有任课教师进行一次项目应用工作的考核,考核结果与年终考评相挂。把教师应用现代教育技术的能力和水平纳入考核,形成激励机制,并落实奖惩措施。